人事

【岗位职责】：1、全面负责公司人员招聘工作（主要招聘餐厅服务员、厨房配菜打荷）、熟悉人力资源管理流程，有一定的抗压能力；2、审核员工的考勤及休假并备案和考勤统计工作，员工宿舍卫生检查；3、协助上级领导完成其他相应工作；【培训机制】：在成熟的运营管理机制下，为所有新入职人员提供系统化的岗前培训。【工作时间】：9:00-18:00【福利待遇】：包吃住、带薪年假、年终奖、时长工资以及节假日生日补贴。【入职要求】:大专及以上学历、有人事行政相关工作经验或相关专业者优先录用。