6k+提成聘销售精英

招聘年龄18周岁~32周岁内，其他勿扰！谢谢配合！此刻的您也许对以后要走的路有了清晰的规划，又或许是带着迷茫踏入社会，进入职场。没关系，每份工作都是试炼，相信在这里，能够收获到您不曾拥有的美好，也可能够品尝到不曾拥有的失败经历。不管怎样，相信这段旅程都能成为专属于您的人生经验。虽然我们的工作经手的是房子，是冰冷的建筑，但真正和我们打交道的是人，人是有温度的。所以感谢此刻正在浏览职位介绍的你，希望能就此开启你我的沟通之门。首先还是对我们的招聘职位做个介绍：房产经纪人。【工作内容】三大主要业务板块：房屋租赁、二手房销售、深圳及其周边城市新房销售。1、熟悉并掌握区域二手楼盘以及新房楼盘的详细信息。2、积极开发和积累房、客源，与客户、业主建立和维护良好的关系。3、通过线上VR、线下实地看房的方式，深入了解和挖掘客户需求，为客户匹配合适的房源，积极主动与业主有效沟通，促成三方谈判，完成签约。4、协助客户、业主办理交易流程手续，做好后续服务。【主要工作模式】O2O模式：线上，利用Link、公司官网网、公司自己平台 等公司内部端口，以及微信等第三方推广渠道；线下，通过门店接待、转介绍、资源二次开发、社区服务等方式。通过线上、线下相结合的模式，获得房客源，形成资源的有效整合和运用。PS:平台端口是我们公司的核心竞争力，免费使用，不需要购买聊聘南宁招聘、安居客、搜房网等收费端口。【薪资待遇】1、试用期6000底薪+新房现金奖；加百分之30的业绩提成，转正后60%-85%提成。）2、入职购买五险一金，还有公司、门店的团建活动、生日会等一众福利，更有机会获得超长年假、国外游、以及携家人共赴晚宴等奖励。3、可享受租房、购房内部员工的折扣价。4、专业的培训体系和完善的晋升机制。5、薪资发放日：每月的15日，逢周六日和法定节假日提前发放。【任职要求】1、高中及以上学历，年龄20-28周岁。2、熟练使用电脑，擅用微信、抖音、领英等第三方推广渠道（非必须）。3、良好的学习能力，积极向上有进取心，有敢于拼搏和挑战的精神。4、诚实守信，有强烈的责任感和目标感，知荣辱。5、不排斥个性，但要有团队精神和合作意识。【专业培训体系】不必担心自己没有相关的工作经验！公司专有培训基地：公司学院。专业的培训讲师为您带来丰富的专业课堂，更有一些列的线上培训和赋能课程。1、新人训——从新人到专业经纪人的进步。入职前4天在公司学院进行专业知识培训和军事化素质拓展训练，让您对房地产行业，对公司和销售工作有个基本的认识。2、师徒制——安排师父带教，通过业务实操进行指导和帮扶。3、衔接训——通往专业化的进阶之路，对专业知识进行系统化的培训，更贴近实际的日常业务。4、还有更多线上免费课程，随时给自己“充电”。【职业晋升和发展】公司每个月都会提供晋升渠道，可以根据自身情况和意愿选择晋升路线。1、助理经纪人——经纪人——高级经纪人——资深经纪人2、店经理——商圈经理——大区总监——分公司总经理团队建设需要，限招3人，现有团队以90后为主力军，一群积极、阳光、向上的有志青年。再来说一下我们门店所属区域的基本情况：门店位于龙岗中心区，配套成熟完善，居家生活便利，生活和文化气息比较浓厚，接地气；楼盘新旧交替明显，需求空间灵活，租赁和买卖市场比较活跃……还有很多吸引人的点，只等您来感受。期待能在这里遇见更优秀的自己！PS：公司新店拓展在惠州 办公地点在惠州仲恺