财务主管/经理

职责：1、全面负责财务部的日常管理工作；2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行；3、制定年度、季度财务计划；4、编制及组织实施财务报告；5、负责资金、资产的管理工作；6、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；7、建立与银行及其他机构的关系；8、维护与相关政府部门的关系。内容：1、参与公司年度经营计划和投资方案的制定；2、制定公司年度财务计划并主持执行；3、负责公司财务管理和成本控制工作，包括会计核算、财务分析、预决算管理和资金管理；4、建立健全各项财务管理制度并监督执行、控制财务工作流程；5、协助总经理控制公司的成本、费用，完成成本控制指标，对实际发生与成本控制间的差异做出准确、量化的分析，并向总经理提出管理建议；6、负责与相关政府部门的联络与沟通；7、组织处理公司融资、账目、审计及税务事宜；8、负责公司财务和成本控制人员的指导、培训、监督、考评；9、加强资金管理，合理核算各项资金定额，定期进行资金预测、分析，搞好综合平衡；10、负责对其主管部门人员实施绩效考评（关键业绩指标和其他能力指标），并提出奖惩建议；11、完成总经理交办的其他工作任务。任职要求：1、大专或以上正规院校财会相关专业，2年以上财务管理工作经验；2、精通国家财税法律规范，具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验；3、具有较强的领导管理能力和沟通协调能力，具有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神；4、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真；有良好的职业道德。各项福利：1、提供具有市场竞争力的薪酬待遇，每年定期进行职位升降级考核及工资调整，年底发放年终奖励；2、各项节日福利；3、定期举行团队拓展活动，优秀员工提供公费培训。