区域经理

岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、适应长期出差（30天之内）,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职要求：1、20-35岁，口齿清晰，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；