人力资源专员/助理

职位描述：1、负责公司的日常行政及人力资源、办公室管理与维护工作2、负责公司员工个人档案资料收集及建档管理，员工入职和离职的相关手续办理3、员工劳动合同的签订、续签与社医保公积金的相关手续办理4、开展员工日常培训及企业文化活动5、负责公司的一些日常行政与后勤事务6、根据现有编制，统计各部门的招聘需求，实施招聘工作7、负责公司仓库事项的相关统计及管理任职要求：1、人力资源管理方面2年以上工作经验。2、有较强的沟通能力及执行力。3、熟悉各类办公软件，有管理仓库经验者优先。4、工作细致、注重细节，思维活跃、积极进取、有较强的的工作责任心及服务意识。