人力行政专员

岗位职责包括但不仅限于：1、负责全公司员工五险一金的办理和申报，及时、准确地上报相关资料；2、负责处理员工宿舍、食堂、卫生、水电等方面的行政事务；3、及时高效地完成领导交办的其它工作。任职要求包括但不仅限于：1、大专以上学历，3年以上的人力行政工作经验；2、持有C1驾照，能熟练驾驶手动波小汽车；3、具有良好的沟通和协调能力；4、具有一定的文字功底，熟练应用WORD、EXCEL等相关办公软件；5、道德品质优良，具有一定的承压能力。