主任

岗位职责：1、负责、管理、检查、监督、配合综合科人员（包含助理、文员兼采购、人事、接待）工作内容、工作情况及思想动态，及时解决存在问题。2、协助院长完成揭阳护理院总体战略规划工作，跟进战略执行情况，并提出改进建议。3、建立完成各项规章制度，加强行政管理。4、作为揭阳护理院桥梁部门，衔接集团与护理院关系，各项政策做到上传下达；5、协助院长完成新项目的开拓、筹建及相关证件的办理工作；6、协助院长与政府部门、各企事业单位及社会机构做好良好沟通及合作。任职要求：1、有养老机构管理经验者优先，年龄：30-55岁，学历：大专以上。稳重成熟，正直干练与政府部门有较强的沟通能力。2、大专（含）以上学历（内部招聘必须要3年以上人事、行政岗位经验）;3、人力资源管理/企业管理/工商管理/行政管理等专业。