招聘专员-揭东

岗位职责:1、主要负责从各大平台招聘人才:把关简历、初步沟通、及后续面试，负责人才库的建立，新员工入职沟通;2、入职培训、离职手续办理等事宜；3、协助我司人力资源工作的展开:人力资源规划六大板块内容，并组织实施、监督、协调、检查执行情况;任职要求:1、本科学历及人力资源管理、行政管理类等相关专业优先，有电商行业招聘经验的优先（大专学历有经验者可考虑）;2、熟悉招聘板块，有2年相关工作经验优先;3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养。4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识、较强的应变能力和内外沟通能力、判断决策能力强;5、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力。薪资福利：1.薪资3500-4000，具体面议2.购买社保+商业保险+年终奖；3.公司发展速度快，晋升机会大；