办公室主任

1、负责拟定学校招聘计划，负责学校人事团队管理；2、做事认真、仔细，责任心强，具有较强的沟通协调能力和公关能力；3、熟练使用办公软件，有较强公文写作功底，负责方案策划、拟定、总结；负责文件拟定；4、形象气质较好，有3年以上校园工作管理者优先，5、驾驶证C1照。任职要求：1、本科以上学历，优秀者可放宽条件；2、工作思路清晰，较强的人才评估能力和丰富的实践经验；3、极强的服从意识，优异的公关能力。4、需要学校工作相关经验不低于3年。