康乐部主管

岗位职责：1、协助部门经理做好康乐部日常管理工作；2、及时掌握客人需求，提出整改建议；3、协助部门经理做好员工培训，安排员工工作，合理调配人员；4、检查、传达经理的有关安排，做好员工考核、考勤等日常工作；5、部门各项设备、设施的维修报备及卫生检查落实工作。岗位要求：1、中专以上学历，酒店康乐部或前台工作经验；2、善于沟通，具备一定的组织管理能力，团队合作意识强。