仓储部经理

岗位职责：1、负责仓储物流部门规章制度的完善及建全；2、负责每月盘点工作的组织、实施及总结；3、负责ERP系统日常数据维护；4、负责部门人员的培训工作及绩效考核；5、负责物流供应链的开发、记录及每月文件汇总。任职条件：1、大专以上学历，年龄35~45岁；2、3年以上仓储部主管及以上职务工作经验；3、熟悉ERP系统操作；4、有较强的沟通及管理能力。