外贸总监

岗位职责：1.结合公司总经营体战略和规划，制定本部门的整体发展方向，并根据内外部环境的变化进行调整；2.分析市场状况和发展趋势，稳定现有业务，开辟新市场，开拓新客户，扩大业务规模；3.根据公司整体发展情况和对国外市场情况的分析，制定、实施本部门的年度推广方案和销售目标/计划；4.负责对重要外贸订单的评估、跟踪、业务流程管理和风险控制；5.维护与大客户、关键客户及相关机构的良好关系；6.全面负责团队成员的整合、拓展、指导和培养，建立部属员工职业生涯规划；7.制定、实施本部门绩效考核指标，并根据指标的完成情况，对团队成员进行有效的优胜劣汰。任职资格：1、能娴熟使用英语进行无碍交流，市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业优先；2、有印刷包装行业（或同类型）外贸出口5年及以上经验，海外工作经历者佳；3、精通国内外市场行情，随时掌握及预测产品价格走势；专注于某一类或几类产品或某一个市场，并有自己独到的见解与经营模式，有成功案例；4、精通国内外相关市场领域的法律法规和办事流程；5、有很强的市场和客户开发能力，熟谙渠道维护和深拓；6、自信、乐观，具备较强的团队管理能力及高度的责任感；7、有成熟客户资源的优先；8、现任外贸公司业务管理者，需要更大平台发挥实力者优先。薪资待遇：管理年薪20-30万+团队业绩分润+个人业绩提成+年度业绩超额奖【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】