Lazada运营

岗位职责：1、负责lazada整体工作，提升各项指标，如销售额、流量、转化率等；2、负责店铺营销推广方案的制定与实施，提升店铺竞争力；3、负责客服团队与平台客户日常沟通与关系维护；4、负责店铺营销活动的数据统计、分析；任职要求：1、大专以上学历，英语四级以上，半年以上lazada销售经验，能独立管理账号优先；2、熟悉平台政策和规定，熟悉平台产品销售技巧和方法，能妥善解决可能出现的各种争议；3、具有敏锐的市场分析能力，善于解决各种问题；应变能力强，有良好的团队合作精神。全新机遇，共赢未来，诚挚期待您的加入！福利待遇：1、薪酬福利：完善的薪酬及年终奖励制度，多通道职业发展路径，根据绩效表现释放调薪机会，对优秀人才实行丰厚的长期奖励计划。2、社会保障：统一购买五险（按国家规定）3、文化活动：主题活动、学习分享、部门团建、下午茶等各式各样的成长文化、4、培训体系：新人入职培训、专业技能培训、管理层培训体系。5、晋升发展：晋升渠道有专业线及管理路线，每季度有人才盘点，可晋升与调薪机会；年度评出、优秀员工、优秀团队等奖项，6、带薪年假：正式员工享有带薪年假，享受国家规定假期（法定假日、婚假、产假等），7、节日礼金：在我国传统节日送上节日礼金或礼品，以表心意。8、员工活动：部门活动经费，用于部门伙伴聚餐、唱K等娱乐，及根据节日、公司活动有不定期下午茶。