亚马逊运营总监

岗位职责：1、精通亚马逊站点运营工作，建立运营所需的标准运营流程，开发流程，高规格的业务标准流程，包括各类营销方案的实施；制定计划并指导整个部门在Amazon上的运营工作，带领整个部门实现月度、季度、年度营销目标指标，对经营利润负责；2、负责亚马逊平台的搭建、运营、维护和日常管理，制定运营策略、方案并组织实施；3、负责整合相关资源，制定平台品牌推广计划及推广活动实施；4、根据公司业务特点和海外市场需求，制定和执行中长期海外市场和营销战略；5、负责运营数据监控分析后台数据管理，定期进行运营计划总结、预测及资源规划调整，并推进完善系统；6、定期跟踪并分析行业竞争对手的电子商务产品策略、市场营销策略、手段，及时制定应对措施，不断调整、完善公司的产品策略与市场营销策略与方案；7、制作销售明细报表，进行销售分析，定期向公司汇报销售情况，管好薄弱环节，实现销量和市场份额的快速、稳定增长。岗位要求：1、具有2年以上亚马逊运营经验；2、熟悉亚马逊日本站的运作模式；3、对电子商务网站的整体框架建设、网络营销、数据库营销及客户管理等方面有深刻认识；4、具备高度的市场敏感度，极强的数据分析能力、创新能力，能根据市场情况制订有针对性的营销方案；5、具有成功运营案例，可以独立负责业绩输出；6、有团队合作精神，有较强的目标导向，能制定出符合公司发展的策略和规划、各部门的管理制度和流程，并主动推进实施。待遇：薪酬：底薪+高额业绩提成+年终分红15-20K（上不封顶）试用期3个月，试用期工资：6000，转正后：15-20K注：日语读写流利者（N2/N1）薪酬会有所增涨福利：1、社保+带薪年假；2、工作满一年后前3年每年加薪500元；3、不定期下午茶；4、特殊节假日发放红包或节日贺礼；5、采用扁平化管理,工作氛围融洽；6、工作时间：9:00-18:00（工作8小时），单休（周日休息）【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】