储备干部

1、负责组织仓库人员完成日常打包发货、收货入库、账目管理等工作，并审核、确认；2、负责仓库5S管理，执行、完善仓库的规章制度、规范工作标准及流程、提高效率、降低成本；3、负责定期组织仓库盘点，核对库存数据、确保仓库账物一致；4、做好仓库人员日常管理，激励团队士气；5、做好跨部门工作协调及配合，对工作中出现的问题进行分析并制定解决措施；6、协助上级完成其它部门工作事项。任职要求：1、高中及以上学历，年龄22-30岁之间；2、1年以上仓储部管理经验，熟悉仓库进出货操作流程（有跨境电商行业优先）；3、熟练操作Excel办公软件，ERP系统，会根据公司的产品销量合理规划产品库存，优化仓库工作流程；4、有较强的现场管理能力、规划能力，能吃苦耐劳、能适应加班；5、诚信和善、积极主动、责任心强，具有合作和创新精神。【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】