销售主管/销售储备主管

【岗位要求】1、负责搜集新客户的资料并进行沟通、完成团队销售，并完善和维护；2、组建3—5人销售队伍，培训销售人员；3、对业务工作有较高的热情、责任感强；4、具备较强的学习能力和沟通能力；5、思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。【任职资格】1、25—35岁，大专以上学历，两年以上销售经验，有团队管理经验优先。2、具备良好的职业操守、时间管理能力，敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，能够有效开发客户资源；3、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力；【薪资待遇】1、上班时间8:30—12：00、13：30—18：00。每周单休，国家法定假期休息。2、底薪+提成3000—8000元。3、晋升体系：业务主管－－业务经理－－业务总监【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】