招商部长

岗位职责1、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解；2、保证营销网络的开拓与合理布局;3、分析市场动态，撰写分析报告：4、根据营销计划，定期进行渠道动态调整：5、负责全国地区经销商客户开发：6、负责下属人员日常工作及业务管理、指挥、监督、检查、落实任职资格1、中专及以上学历，市场营销等相关专业；2、3年以上门窗行业招商、销售管理工作经验，有大型企业商务运作经历者优先；3、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力。4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力。岗位职责：1.根据公司年度招商指标计划，制定本部门各阶段招商计划；2.布置安排本部门工作，带领团队完成每月招商任务；3.负责组织、安排协调招商活动（区域招商会、展会等）；4.参与意向客户招商谈判，并签订合作协议；5.负责本部门人员业务技能培训及工作指导；6.负责本部门意向客户信息管理及统计分析；7.挑选、举荐合格优秀招商人员及对本部门人员业务水平和业绩进行考核。【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】