新零售运营主管

一、岗位职责：1、全面负责线上平台的运营工作，结合公司内外部资源，制定运营策略和平台业务发展规划，助力达成年度销售业绩指标；2、根据产品不用的应用场景，策划新零售运营活动和大促的线上线下联动营销活动方案；3、搭建数字化新零售全域运营系统，通过线上平台引流客户到店触达，促成潜客引流与客流沉淀，实现销服一体化；4、优化会员管理与营销体系，持续收集用户反馈，挖掘用户潜在需求，增加客户触点提升用户粘度、拉新率、留存率及活跃度；5、监控、管理和分析运营的各项数据，及时撰写运营分析报告，并提出合理化建议及解决方案；6、通过新媒体渠道，搭建全域内容营销体系，设计内容运营策略，做好内容运营规划与设计。二、任职要求：1、有私域流量运营/有赞商城运营/社群运营/相关工作经历，思维敏捷，运营策划能力突出，有营销活动统筹经验者尤佳；2、熟悉会员管理及消费者心理分析，能够通过营销活动触达目标人群；3、拥有基础数据分析能力和较强文字功底，能独立开展销售运营等工作；4、擅长有赞、抖音、小红书等平台运营者优先。工作时间：09:00-18:00，午休1.5小时。福利待遇：提供五险、13-15薪、节日津贴、生日福利、员工旅游、带薪年假、带薪培训等。【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】