后勤部经理

【薪资福利】1、试用期月薪6000-8000元（面议）（转正另定）；2、签订聘任协议，转正享有购买社保；3、可享年终红包；4、可享月休4天；5、公司提供费用公司支付的公务手机、公费旅游及其它配套福利；6、总助级候选人（正经理级）【任职资格】1、大专以上学历；2、负责后勤部的统筹管理；3、交际及应变能力强，善于处理突发事件；4、叁年以上的后勤管理经验，如保洁、保安、消防、工程、仓库等；5、工作认真细心，主动沟通能力强，有良好的职业道德和团队协作精神；6、副经理级能协助配合部门负责人做好日常全面管理工作。