班长

主要工作职责：1.日常管理：做好物料、人员调配、排班、考勤等班组日常管理工作，完成生产任务；2.生产管理：培训员工，按作业指导书、工艺卡操作，遵守公司各项管理制度；3.安全管理：监督技工、组织员工做好安全教育和培训，贯彻实施做好安全生产；劳保用品佩戴情况监督；4.指导监督：参与班组过程监控、落实检查工作，实施知道监督功能，对生产任务、产品质量负责；5.现场管理：推动落实5s管理工作；6.对班组生产任务完成情况跟踪、统计、汇报；员工考核及有关报表处理；7.完成上级交办的任务，及时做好上传下达的工作；8.配合部门内其他班组或部门之间的工作等。任职要求：1.高中或以上学历；2.男女不限，有2年或以上现场管理工作经验，懂精益管理；3.熟练操作办公软件，熟悉ERP系统软件；4.有团队精神，有较强的沟通和协调能力，处理突发事件的能力；执行力强等。相关福利：1.8小时工作制，每周日和法定节假日休息；2.提供住房补贴和伙食补贴；3.购买社保或意外险等。如有意者可直接到公司来面试，或来电咨询。【联系我时，请说是在 【聊聘】 上看到的，谢谢！】