抖音运营买社保6k+

=====================================闪闪互联=====================================【公司福利】享有条件：在本公司工作满6个月，公司会以以下书面形式通知到个人。福利1．每年加薪2次:工龄每满6个月，绩效工资基数增加100-500元/月。福利2．每年领13个月工资:即年终奖,春节前根据个人的年度表现核算（员工由主管打分,主管由经理打分）,年终奖金不低于上一年度平均月薪。福利3．过年放假照领工资:节后按时开工，且开工到元宵期间请假不超过2个上午者享有带薪年假。福利4．升职又加工资：自由、通畅的员工职业晋升通道！管理岗：初级主管--中级主管--高.级主管（年薪4-6万）--初级经理--中级经理--高.级经理（年薪6-20万）--总监（年薪20-50万）技术岗：试用员工--正式员工--中级员工（年薪2-4万)--高.级员工A--高.级员工B--高.级员工C（年薪4-6万)--资深员工A--资深员工B--资深员工C(年薪6-20万)福利5．六大节日放假还有工资：清明、国庆、冬至、端午、中秋、五一带薪休假1天。福利6．养老保障无忧：购买社保（揭阳市标准）。福利7．喜庆礼包：端午\中秋\冬至节日礼包、生日\结婚\生育礼包。福利8．每年2次公费出游。福利9．每年无理由连休+旅游津贴：转正满1年的员工，每年4-7月允许一次无理由连续请假2天，并可获得旅游津贴。福利10．健康文体活动：每天休闲水果+下午茶,每周六1次免费羽毛球活动，每年1次免费家庭电影（凭2-3张同场次电影票到财务部报销100元）。福利11．父母关怀：每个月无条件给员工的父母发放100元感谢金。一、工作内容：1.运营抖音店铺，熟悉抖音后台基本操作，做好店铺日常维护工作，包括产品上下架、日销售数据填写等2.负责店铺活动报名、活动策划、活动跟进，已经相关的活动后数据复盘整理；3.负责店铺直播推广投放，提高直播间观看人数、点击率、转化率；4.完成店铺月度销售目标并落地，擅长分析行业相关数据，并针对数据情况提升店铺竞争力，围绕销售目标制定销售推广计划，实现高效运作；5.制定策划店铺日常和活动页面，负责店铺装修，以及商品主图、详细页的优化。三、任职要求：1．大专及以上学历，新闻传媒、市场营销和广告等相关专业优先；2．1年以上抖音运营推广经验3．为人诚实进取、做事脚踏实地，认可“踏实、团结、认真、活泼”的企业文化。四、工作时间：08:00-12:00，14:00-18:00（8小时）每周休1天五、薪资范围：6000-12000（购买社保）提供正餐（2肉2菜1汤，阿姨做饭成本10元，员工承担5元）如无法投递简历请加QQ：3164047483，或拨打13927000082（微信同号，注明姓名+咨询岗位）