大区经理

大区经理（底薪6K-9K+个人2%提成+团队0.5%提成）岗位职责：1、负责监督公司各项劳动制度和市场政策在代理商的有效落实，追踪执行过程并对结果负责；2、按照公司营运管理标准，指导门店提升管理质量和品牌影响力；3、通过日常的巡查辅导代理商运营，帮助代理商提升营业目标；4、负责检查指导公司代理商的日常经营及服务人员的培训管理工作；5、负责收集市场信息，定期向公司提交报告以作管理参考用；6、负责对各下属员工工作的监督、管控、考核及指导；7、负责对部门内工作的统筹、协调及资源配置；8、完成上级布置的其他工作任务。职位要求:1、36岁以下，大专以上学历；2、2年以上企业管理经验，有五金行业管理经验优先；3、熟悉建材行业加盟体系的运营及业务流程，了解建材行业特性优先；4、具备丰富的团队管理经验、良好的协调和处理问题的能力；5、善于协调、沟通、责任心、事业心强。 【联系我时，请说是在〖珠三角速聘〗上看到的，谢谢！】