人力资源管理员

本公司主营冷、热轧、镀锌、焊管、方管，因公司业务发展需要，招聘以下岗位：人力资源管理员工作内容：1、根据经营目标制定企业的人力资源规划，制定企业相关人力制度。2、根据企业运营需要定制合理的员工绩效考核激励方案，并有效落实执行。3、负责人才招募和甄选，建立合理的人才机构。4、负责员工关系和组织建设，统筹规划人事行政工作。职位要求：1、大专及以上学历，擅长人才招募和甄选，有成熟人才库建设经验。2、两年以上人力资源团队管理经验，有绩效激励体系成功经验。3、熟悉国家地方劳动法律法规。4、有亲和力，有良好的职业精神和职业道德操守。 【联系我时，请说是在〖珠三角速聘〗上看到的，谢谢！】