人事行政主管

1.有制造型企业三年以上人事行政主管岗位工作经验；
2.熟悉招聘、考勤、5S管理、制度稽查等后勤工作；
3.了解生产安全等政府相关工作事项的对接处理；
4.有主导策划开展公司活动的相关工作经验；
5.主导新员工的培训工作及试用期评价跟踪；
公司福利1.入职2年享受每月200元的父母赡养费，每月公司将直接汇款到父母的账户；
2.每年全员一次免费体检；
3.每年一次全员的户外旅游；
4.每月员工生活用品发放；
5.包吃住，不在公司吃的补贴：450元/月
6.节日福利、员工生日会等活动礼品发放；