人事行政专员

1、负责招聘工作，网络招聘渠道的维护、更新与招聘信息发布；
按照各部门的招聘需求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；
2、负责公司档案管理，处理人员转、调、入、离等手续；
3、负责监督及执行公司管理规章制度及考勤处理等;4、负责组织员工生日会等文体活动；
5、负责办公室和车间设备维修的跟进;6、负责公司行政事务工作及内部日常事务工作；
7、上级交给的其他工作。任职条件：1、20-35岁，中专及以上学历;2、1年以上企业行政人事相关经验；
3、良好的学习能力，异常处理应变能力，人力交往沟通能力，团队合作能力;4、积极主动，责任心强，工作踏实。
工作时间：26天8小时制