经理助理（内勤）

工作职责：协助经理做好团队日常管理、绩效管理。面试要求：1、大专以上学历，管理、营销、客服或行政助理相关工作经验者优先；2、年龄24-45岁，有较好的沟通及语言表达能力及服务意识；3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；4、熟练掌握办公室电脑软件、PPT制做，有一定文案功底；5、佛山工作或生活3年以上，有HR招募经验或电话营销经验优先；6、性格开朗，有进取心，能用标准国语、粤语进行沟通交流；福利待遇：固定岗位工资+绩效奖金+其他（年薪约7到12万）