总经理助理

岗位职责：1、协助总经理完成日常综合管理工作，负责总经办文书的拟定和发布；2、负责公司内部流程的梳理和优化，协助总经理进行团队建设；3、做好会议管理工作，跟踪会议事项的落地；4、负责对外公共关系维护及日常接待工作；5、熟悉人力资源六大模块，责人事行政部日常管理工作；任职要求：1、大专以上学历，人力资源相关专业优先；2、五年以上人力资源管理经验；3、逻辑思维清晰，富有全局观念、细致严谨、沟通协调能力强；4、文笔佳，公文撰写经验丰富。