人事专员/助理

【岗位职责】1、负责网络招聘渠道的管理及维护，积极参与线上线下招聘会为公司招聘合适人才；2、对求职者简历进行筛选，进行电话邀约；3、对招聘数据进行整理分析，优化招聘流程，提升招聘技能；4、制定招聘计划，完成公司招聘任务，保证各业务部门的人员需求；5、完成领导交待的其他人事行政工作。【岗位要求】1、大专及以上学历，1年以上招聘工作经验；2、熟练掌握办公软件；3、沟通能力和抗压能力较强；4、具备招聘、培训、企业文化或薪酬两个模块经验优先录取；5、工作积极主动，有上进心；6、具备一定的抗压能力。【薪资待遇】1、薪资构成：试用期固定薪资4.5k+，有餐补和全勤奖（表现优异转正可加薪），年底有年终奖;2、工作时间：9：00—18：00；3、生活福利: 公司可提供宿舍;4、社保福利: 五险；5、员工关怀: 生日会，部门聚会，团建活动；6、工作氛围：部门团队年轻化，工作氛围活跃；7、晋升通道: 公司拥有完善的职业通道及薪酬晋升体系；8、丰厚激励奖金和节日福利，不定期团建等。