招聘专员

站的维护和更新，做好公司形象宣传；3、搜集简历，对简历进行分类、筛选；4、确定面试名单，对应聘者进行初步面试考核，作出综合评价；5、组织相关部门人员协助完成复试工作6、与拟录用人员沟通，完成录用通知。岗位要求：1、要求本科统招以上学历，有相关工作经验，管理类相关专业者优先。2、良好沟通表达及组织协调能力；3、熟练办公软件；4、形象气质佳，性格开朗，亲和力佳。