交行卡中心驻分行大堂经理

岗位职责：1.在交通银行各家支行网点大堂办理和维护信用卡业务；2.开发新客户，并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升；3.收集客户需求，为产品开发和营销活动提供合理化建议；4.发掘客户需求与合作机会，向客户营销相关产品、服务或产品服务组合，不断提高交叉销售；晋升通道：客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理任职要求：1、大专及大专以上学历，年龄20至35岁之间（无大专及以上毕业证者勿扰）。2、热爱销售工作，具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。3、强烈的团队协作意识，身体健康，能够承受较强的销售工作压力，吃苦耐劳，踏实勤奋。4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。薪酬待遇：1、拥有市场竞争力的薪酬考核体系：底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……），多劳多得，上不封顶。2、目标薪资：平均收入8000-15000元。福利待遇：（一）依法全额缴纳“五险一金”，增加补充商业医疗保险；（二）交通费补贴和工作日餐补；（三）特定节假日和生日慰问礼品；（四）提供子女入托费用补贴；（五）学历深造专升本万元补贴；（六）夏季、冬季等特色慰问补贴；（七）可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等；（八）按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利；（九）提供年度体检和工作行服；（十）优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。交通银行信用卡中心现根据业务发展需要，公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与，我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员，共同分享成功的精彩。工作地址：昆明市盘龙区白塔路397号交银大厦10楼