零售综合拓展助理（五险一金

一、岗位职责：招商银行直招的综合金融零售团队，主要负责为客户提供上门办理信用卡和储蓄卡业务，这些客户都是已在我们招商银行官网和手机银行等渠道把个人信息资料填写完整，但是缺少身份证和签名，需要工作人员上门带着Pad采集核实信息，Pad由单位免费提供。同时利用市场活动和营销礼品开发部分新客户。在这里不用盲目开发客户，我们将为你提供充足的客户方向，绝不用担心找不到客户。二、作息时间我们早上八点半需要到单位报道，将手中的客户资料提交给我，会每天分发客户名单，这些客户都是网上信息填写好了，你负责联系客户，预约上门采集身份证资料时间，就可以离开单位，晚上不需要打卡，可以直接回家，周末双休，法定节假日休息。三、薪资构成综合薪资3千—1万2:（根据个人能力）1，底薪2500-4500元；2，每月激励奖金；3，业绩提成；4，高低温补贴200元每月，银行福利，你懂得；5，每季度奖金是1500元，95%的小伙伴都可以拿到；6，年度津贴是每月150/300/500以此类推，随着工龄上涨；7入职就缴纳五险一金，按实发工资的12%缴交。四、福利1.五险一金必须的，人身保障杠杠的！（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）+额外商业保险2.完整的培训体系，入职培训、在职培训、一对一辅导员指导，再也不担心无路可走；3.100%以上的业务主任都是从能力者中提拔的；4.热爱旅行的小伙伴们，国内外旅游也是可以期待的；5.我们有优于法定休假规定的带薪休假制度哦，银行福利你懂得；6.作为央企和世界500强，节假日慰问当然少不了；7.我们很重视员工的身体健康哦，每年公费健康体检啥的也是必要的；8.我们免费提供工作行服，银行精气神的体现。9.免费提供一日三餐，温馨关怀无后顾之忧。五、发展晋升这里提供4条晋升路线，只要你够努力，发展绝不是问题；1，管理晋升条线：入职一年半后可以选择晋升业务主任带团队，也可以选择去外地有招商银行城市做业务主任（业绩考核+职场表现+风险管理+内部竞聘），后期晋升商务主任、推广室经理、大区总经理等；2，业务专业路线：每三个月晋升级别，分为见习客户经理，一级客户经理，二级客户经理，三级客户经理和五级客户经理；