品控经理

岗位职责：1、质量管理体系的建立、维护并持续改善质量管理体系；2、负责组织制定并监督实施公司产品质量管理制度，根据公司整体质量状况组织质量控制方案，管理督促QC做好公司原料、辅料、生产半成品、成品以及生产中间控制的检测监督工作，监控产品全程供应生产链质量，对原辅材料供应商进行考核。根据QC检验结果决定或授权相应主管/工程师对材料、半成品、成品的放行、返工、退货、报废等方式；3、负责收集国家相关法律法规及标准、客户要求，并制定相应产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程等文件；负责组织、改进、引进新的质量检测工具、仪表和设备质量投诉的负责人，组织相关团队进行质量事件的调查并及时反馈给客户。4、负责向副经理提出工厂关键质量衡量指标和下一年目标，部署19个QA关键要素（KE）在工厂内实施，持续改进QA系统和质量结果，以实现工厂的质量目标，每月更新工厂质量记分卡，对未达到目标的指标，提供差距分析和制定行动计划文件；5、负责对质量贡献者进行奖励认可，负责在工厂各部门指定适用于19个KE的负责人；6、负责处理客户反馈，依据反馈制定CAPA计划，并跟踪改进；7、对过程中质量事故的分析及处理，并制定相关的CAPA计划监督完成；8、负责本部门的管理，包括本部门团队的建设，包括人员调配、培训、考核、监督检查制度的执行，以及生产过程中质量控制相关人员的监督、考核；9、协助副总经理完成其他工作事项。任职要求：1、本科及以上学历，年龄28-45岁；2、具备大型外企技术、品控管理等工作经历；3、熟知国家及行业与质量相关的法律法规及行业质量标准； 4、高度的工作热情，良好的团队合作精神。