总经理助理

工作分析表表一：从事岗位名字总经理助理有无兼职无我的上级岗位名字总经理我的部门名字总经理助理办公室下级的岗位生产部经理、营销部经理、技术部经理岗位任职资格要求学历：企业管理、行政管理、工商管理等相关专业大专以上学历经验要求：5年以上企业管理工作经验，3年以上行业企业全面管理工作经验知识要求：熟悉企业运营流程；具备企业管理、营销管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识；能力要求：有优秀的领导能力、出色的人际交往和文字表达能力；善于协调、组织和沟通；亲和力、判断能力、决策能力、计划能力；良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力；风险控制力。其它要求：具备敏锐的商业触觉；为人干练、踏实；责任心、事业心强。表二：序号工作内容备注1在总经理领导下，负责公司行政事务、人力资源等综合管理以及市场营销等全面管理工作。2组织拟订公司各项规章制度，促进公司制度的建立健全。3负责办理营业执照、资质证书等公司证件的年检公示和换证工作。4组织公司各项计划的制定，参与计划的跟进落实，组织和参与公司考核工作。5负责公司文件的拟定签发，负责公司及外部文件的收发传阅工作。6负责公司文秘、印章、档案、招待、用车、会务等日常行政事务办理，为公司运行提供后勤保障。7负责公司招聘、培训、转正转岗、劳资等人力资源工作，协助开展员工思想教育，促进人才队伍建设。8跟进项目营销，负责对营销调研、策划、销售、回款、服务等全过程的督导和推动。9加强本职岗位的风险防范，避免工作差错。10总经理安排的其他工作。