总经理（代集团招聘接受调动）

工作职责：代集团招聘总经理岗位1、完成集团下达KPI，保证集团各项管理规定及管理要求能严格执行，确定各项业务经营策略。2、深入掌控厂家商务政策、集团业务管理重点和市场情况，做好业务月度规划、年度规划。指导和监督各部门日进度指标达成。3、全面负责重要营销指标的达成。主导重要营销规划及重要市场活动。4、建立有效的工作交流平台、人员评估培训平台、员工激励平台，严格按照集团绩效模板审核员工绩效方案，并保证员工绩效方案足额准时发放。5、重点管控“蓝皮书”各项管理规定执行效果、销售价格管控流程执行、费用规划执行、风险管控流程执行、6S管理。6、严格执行集团合同管理规定、审计管理规定，确保运营安全。7、与业务合作方建立共赢关系，把合作方做为重要客户对待，维系好与厂家、金融机构、保险公司、产品供应商、服务商等关系。8、建立良好的政府关系、媒体关系，树立良好的企业形象，打造服务品牌。9、向集团及时反馈重要信息和管理中发现的重大问题的合理化建议，促进集团整体管理水平提升。