医院人力资源

1.年龄25—40周岁；2.良好的职业操守和职业素质，认同企业文化，工作态度乐观积极，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，良好 的团队合作意识；3.具有良好的书面、口头表达能力、沟通领悟能力强；4.良好的计算机水平，熟练操作office等办公软件；5.大专以上学历，人力资源或相关专业者优先；6.具有人力资源工作经验者优先；7.工资待遇面议；8.其他证明材料（个人简历、学历证明、身份证、相关证书等）。